「研修担当官研修」の実施について
平成２０年９月８日
人 材 局
人事院は、９月１０日、１１日の両日、平成２０年度「研修担当官研修」を実施する。
この研修は、各府省の新任の研修企画担当者の実務能力の向上を目的として、昭和６０年度より実施しているものであり、本年度は、実習のテーマとして、公務員倫理とメンタルヘルス対応を取り上げることとしている。
概要は、以下のとおりである。
１ 研修の目的
各府省の新任の研修企画担当者を対象として、講義及び実習を通じ、公務員の研修・育成に必要な基礎的知識の修得及び研修の企画能力等の向上を図る。
２ 研修日程及び会場
(1) 日 程
平成２０年９月１０日（水）～９月１１日（木）の２日間（通勤方式）
(2) 研修会場
国家公務員研修センター（東京都文京区）
３ 対象者及び人数
各府省において主に研修の企画を担当して、経験がおおむね１年未満の職員
２３名（２０府省等）
４ 研修カリキュラム（
日程表（PDF形式／108.0ＫB）参照）
○ 講義「研修担当者の心構え及び研修の企画方法、留意点」（２時間）
「公務研修の基本、実施及び評価」（２時間）
「民間研修の傾向、今後の研修ニーズ」（２時間）
○ 「カリキュラム実習」（７時間）
本年度の実習テーマには、研修実務上の必要性の高い「部内職員を対象とした公務員倫理の遵守徹底」と「新任管理者を対象としたメンタルヘルス対応の浸透」の２題を取り上げる。
各研修員は、割り振られたテーマに関する研修のカリキュラム案をあらかじめ作成した上で、研修に参加する。
研修においては、
① ＜グループ討議＞ 個人案の発表と討議 → グループ案の作成
② ＜全体討議＞ グループ案の発表と討議 → 講師講評
という流れで行う実習を通じ、実務者に必要な研修カリキュラム企画等に係るスキル・アップを図る。
以 上
＜参考＞
今年度、人事院が本府省等職員を対象として実施する予定の主な研修から：
１ 本府省女性職員セミナー（10月22日（水）～24日（金））
対 象：係長級以上の女性職員
内 容：特別講演「働く女性に求められるもの」（仮題）
林 文 子 氏（東京日産自動車販売（株）代表取締役社長)
基調講義「組織における人間関係」
講義・演習「コミュニケーション能力」
課題研究（討議等）「職場で抱える課題と解決策」
２ 霞が関公開セミナー（10月23日（木））
対 象：課長補佐級又は係長級（相当）の職員
テーマ：パワハラの現状とその防止（仮題）
講 師：涌 井 美 和 子 氏（臨床心理士・社会保険労務士）
３ 研修教官研修（11月6日（木）・7日（金））
対 象：研修所・研修担当部局において研修講師を務める係長級以上の職員
内 容：講義・実習「研修指導のスキル・アップ」
講義式研修のロールプレイ など
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