平成22年12月27日

人    事    院

 

 

平成23年度人事院予算等の概要

 

 平成23年度予算(政府案)における人事院予算等の概要は、次のとおりである。

 

                                            (単位:百万円)


平成22年度予算額
(A)


平成23年度予算額
(B)


対前年度比較増△減額
(B−A)


10,692
 


10,259
 


△ 433
 

 

1 主な項目の予算額

   新採用試験の実施                6,988万円

     平成24年度から実施予定の新たな採用試験(総合職試験、一般職試験への再編、

    院卒者試験、専門職試験及び経験者採用試験の創設等)の準備(採用試験の基本的な

    見直し)。

 

   健康管理対策の推進               1,213万円

     職員の心の健康の問題について、その予防や早期発見・早期対応のための方策、長

    期病休者の円滑な職場復帰や再発の防止等に取り組む。

 

   人事・給与関係業務情報システムの運用等   106,075万円

     システムの改修、運用体制の整備及び各府省への導入・運用の支援等を実施。

 

 

2 組織・定員関係

    男女共同参画の重要な課題である女性職員の採用・登用の取組を一層強化するため、

   人材局参事官(女性等担当)(振替)を設置する。定員については、平成23年度は

   4人減の663人とする。

 

 

                                              以    上


  

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