6公務員関係情報誌本誌に掲載した署名記事において、意見にわたる部分については、それぞれ筆者の個人的見解であることをお断りしておきます。文教大学人間科学部心理学科 准教授 長谷川尚子総務課公平審査局国家公務員倫理審査会事務局公務員研修所月報編集部給与局生涯設計課01No .922～国民全体の奉仕者として、『国のミライをつくる』国家公務員として成長するために～インタビュー特集 国家公務員安全週間に当たって02 令和６年度国家公務員災害報告の概要06 寄稿職場の不安全行動について ～不安全行動の発生プロセスと防止への取組～人事行政報告10 人事管理官会議総会の開催16 公平審査充実研究会の開催 ～公平審査制度や苦情相談の充実に向けた検討～18 【りんりん賞】国民の信頼確保につながる倫理保持の取組「見える化」されたパートナーシップ22 第60回国家公務員合同初任研修29 シリーズ 人事戦略を考える① 人間性の尊重に基づき、未来を見据えた人財戦略を展開～キリンホールディングス株式会社の取組～セミナー紹介35 生涯設計セミナーの御案内 ～ライフプランについて考えてみませんか～1988年 岐阜県生まれ2017年 東京藝術大学大学院文化財保存学専攻保存修復日本画博士後期課程修了同 年 博士号（文化財）取得2022年 郷さくら美術館桜花賞奨励賞現 在 無所属人事院は「日シンガポール知見交換プログラム」を 推進しています第79巻第6号 通巻第922号表 紙 の 絵月号2026「午睡」 向井 大祐Contents人事院月報
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