経験者採用試験（係長級（事務））

お知らせ

令和７年７月１０日

国家公務員採用試験の「インターネットによる受験申込みシステム」については、情報セキュリティインシデントの発生に伴いシステムを停止していましたが、再発防止のための対策を講じ、7月10日(木)正午からシステムの運用を再開しました。
ご迷惑をおかけしたことを深くお詫び申し上げます。
国家公務員採用試験 受験申込みシステムはこちらをクリックしてください。

令和７年２月３日

２０２５年度国家公務員採用試験における新型コロナウイルス感染症などへの対応について（PDF）

受験案内

• 受験案内（PDF）（２０２５年度実施試験について御案内しています。）

職務内容・試験の区分

１　府省合同Ａ区分

標準的な官職が係長である職制上の段階に属する官職のうち、政策の企画及び立案又は調査及び研究に関する事務をその職務とする官職であって、民間企業における実務の経験その他これに類する経験を活用することができるもの。

２　府省合同Ｂ区分

標準的な官職が係長である職制上の段階に属する官職のうち、事務の実施等の業務に従事することをその職務の主たる内容とする官職であって、民間企業における実務の経験その他これに類する経験を活用することができるもの。

受験資格

１　府省合同Ａ区分

２０２５（令和７）年４月１日において、大学等（短期大学を除く。）を卒業した日又は大学院の課程等を修了した日のうち最も古い日から起算して２年を経過した者
 

２　府省合同Ｂ区分

２０２５（令和７）年４月１日において、次の①から⑲のいずれかに掲げる日から起算して当該各番号に定める期間を経過した者

①　学校教育法に定める義務教育を終了した日　１４年

②　学校教育法に基づく高等学校又は中等教育学校を卒業した日　１１年

③　学校教育法に基づく高等専門学校の第３学年の課程を修了した日　１１年

④　学校教育法第９０条第２項の規定に基づき大学に入学した日　１１年

⑤　学校教育法施行規則（昭和２２年文部省令第１１号）第１５０条第２号の規定に基づき文部科学大臣が高等学校の課程と同等の課程を有するものとして認定した在外教育施設の当該課程を修了した日　１１年

⑥　学校教育法に基づく専修学校の高等課程のうち、学校教育法施行規則第１５０条第３号の規定に基づき文部科学大臣が指定した課程を修了した日（同号の規定に基づき文部科学大臣が定める日以後に修了した場合に限る。）　　１１年

⑦　高等学校卒業程度認定試験規則（平成１７年文部科学省令第１号）に規定する高等学校卒業程度認定試験の合格者となった日　１１年

⑧　外国において学校教育における１２年の課程を修了した日　１１年

⑨　昭和２３年文部省告示第４７号第２０号から第２３号までに規定する資格を取得した日　１１年

⑩　昭和２３年文部省告示第４７号第２４号に規定する教育施設又はこれに準ずるものに置かれる１２年の課程を修了した日　１１年

⑪　昭和５６年文部省告示第１５３号第１号に規定する検定に合格した日又は同告示第２号から第５号までに規定する課程を修了した日　１１年

⑫　学校教育法に基づく短期大学、高等専門学校、高等学校の専攻科の課程（同法第５８条の２の文部科学大臣の定める基準を満たすものに限る。）又は専修学校の専門課程（同法第１３２条の文部科学大臣の定める基準を満たすものに限る。）（以下「短期大学等」という。）を修了した日　９年

⑬　学校教育法に基づく専門職大学の前期課程を修了した日　９年

⑭　学校教育法施行規則第１５５条第２項第５号から第７号までに規定する課程を修了した日　９年

⑮　大学等を卒業した日　７年

⑯　学校教育法第１０２条第２項の規定に基づき大学院に入学した日　７年

⑰　学校教育法第１０４条第７項第１号の規定に基づき学士の学位を授与された日　７年

⑱　学校教育法に基づく専修学校の専門課程のうち、学校教育法施行規則第１５５条第１項第５号の規定に基づき文部科学大臣が指定した課程を修了した日（同号の規定に基づき文部科学大臣が定める日以後に修了した場合に限る。）　７年

⑲　大学院の課程等を修了した日　５年

求める人材

１　府省合同Ａ区分　

（１）　公務に対する強い関心と、全体の奉仕者として働く熱意を有する者

（２）　困難な課題を解決できる論理的な思考力、判断力、表現力その他総合的な能力を有する者

（３）　適切かつ効果的に対人折衝・調整を行うことのできる能力を有する者

（４）　職務遂行上必要となる基礎的な外国語の能力を有する者

（５）　大学卒業後、民間企業、官公庁、国際機関等において、正社員・正職員として従事した職務経験が２０２５（令和７）年７月１日現在で通算２年以上となる者であって、これらの職務経験を通じて体得した効率的かつ機動的な業務遂行の手 法その他の知識及び能力を有するもの

（６）　採用後の研修又は職務経験を通じてその知識及び能力の向上が見込まれる資質を有する者

 

２　府省合同Ｂ区分

（１）　公務に対する強い関心と、全体の奉仕者として働く熱意を有する者

（２）　課題を解決できる論理的な思考力、判断力及び表現力を有する者

（３）　民間企業、官公庁、国際機関等において、正社員・正職員として従事した職務経験が２０２５（令和７）年７月１日現在で、高等学校を卒業した者にあっては１１年以上、短期大学及び高等専門学校を卒業した者にあっては９年以上、大学を卒業した者にあっては７年以上、大学院を修了した者にあっては５年以上となる者であって、これらの職務経験を通じて体得した効率的かつ機動的な業務遂行の手法その他の知識及び能力を有するもの

（４）　採用後の研修又は職務経験を通じてその知識及び能力の向上が見込まれる資質を有する者

採用予定数

１　府省合同Ａ区分

約１３名（２０２５年７月１日現在）

府省別の採用予定数はこちらです。

２　府省合同Ｂ区分

約２８５名（２０２５年７月１日現在）

府省別の採用予定数はこちらです。

試験の日程

合格者の決定方法

• ２０２５年度経験者採用試験（係長級（事務））合格者の決定方法

　府省合同Ａ区分（PDF） 　　　府省合同Ｂ区分（PDF）

受験申込み

• 国家公務員採用試験インターネット申込み
  インターネット申込み（事前登録と申込み）、パーソナルレコードへのログイン、受験票のダウンロードなどを行えます。

参考

• 合格点及び平均点等（PDF）　この試験の合格点及び平均点等を公表しています。
• 過去の試験問題　この試験の2023年度以降の試験問題を掲載しています。

試験実施状況

• この試験の実施状況を公表しています。

２０２４年度（PDF）

２０２３年度（PDF）

２０２２年度（PDF）