公務員の高齢期の雇用問題に関する研究会 第1回議事要旨・資料
○第1回議事要旨 (PDF形式:156KB)
○第1回配付資料
「公務員の高齢期の雇用問題に関する研究会」の開催について |
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「公務員人事管理に関する報告」(抜粋)(平成19年8月) |
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共済年金の支給開始年齢の引上げ |
(PDF形式:669KB) |
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国家公務員の退職手当制度の概要 |
(PDF形式:354KB) |
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民間の企業年金・退職金等の調査結果及び新たな公務員年金に係る見解の概要 |
(PDF形式:278KB) |
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給与構造改革の概要 |
(PDF形式:220KB) |
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専門スタッフ職俸給表の新設 |
(PDF形式:272KB) |
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国家公務員の定年制度等の概要 |
(PDF形式:194KB) |
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国家公務員の定年年齢 |
(PDF形式:95KB) |
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国家公務員における定年制度の経緯等 |
(PDF形式:348KB) |
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幹部職員の在職期間長期化を図るための次官、外局長官等の定年延長について |
(PDF形式:112KB) |
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府省別・特例定年年齢一覧(平成19年8月1日現在) |
(PDF形式:315KB) |
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勤務延長制度の概要 |
(PDF形式:146KB) |
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平成19年度勤務延長職員一覧(各府省) |
(PDF形式:81KB) |
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再任用制度の概要 |
(PDF形式:109KB) |
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再任用実施状況 |
(PDF形式:73KB) |
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退職理由別退職者、新規採用者、在職者及び再任用者の状況 |
(PDF形式:64KB) |
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平成17年度国家公務員退職理由別割合(行政職俸給表(一)職員) |
(PDF形式:68KB) |
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退職公務員の就業等の状況(平成15年度定年退職者) |
(PDF形式:71KB) |
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定年退職後の就労等に関するアンケート調査結果 |
(PDF形式:163KB) |
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公務員の年齢階層別人員構成比 |
(PDF形式:144KB) |
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改正高年齢者雇用安定法による高年齢者雇用確保措置の概要 |
(PDF形式:127KB) |
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改正高齢法に基づく企業の取組状況 |
(PDF形式:79KB) |
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雇用保険制度関係 |
(PDF形式:339KB) |
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民間高齢労働者の年収水準 |
(PDF形式:90KB) |
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主要国国家公務員の定年制、年金制、退職給付額比較(役職別) |
(PDF形式:97KB) |
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公務員制度改革について(抄)(平成19年4月24日閣議決定) |
(PDF形式:691KB) |
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公務員制度の総合的な改革に関する懇談会について(別添 名簿) |
(PDF形式:409KB) |
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国家公務員制度改革における指摘事項等 |
(PDF形式:921KB) |
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国家公務員法等改正法の概要 |
(PDF形式:198KB) |
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国家公務員(官吏)の恩給・共済年金及び退職手当の変遷 |
(PDF形式:1,028KB) |
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「70歳まで働ける企業」の実現に向けた取組 (再チャレンジ支援行動計画) |
(PDF形式:45KB) |
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退職管理の適正化に係る各種決定 (平成14年12月17日閣僚懇談会申合せ等) |
(PDF形式:329KB) |
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関係条文(国家公務員法、人事院規則11-8、人事院規則11-9) |
(PDF形式:528KB) |
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関係条文(高年齢者等の雇用の安定等に関する法律(抄) |
(PDF形式:164KB) |